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2016/06/24 14:56

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遠傳總經理李彬昨在股東會上宣布，今年徵才人數高達2,000人，相較年初預估的1,500人、增加近3成，徵才規模亦超越中華電與台灣大，成為業界招募人才規模最大的電信公司。

李彬表示，遠傳今年將深耕OTT、2600MHz網路、創新應用、大數據服務、及培養人才五大領域，在OTT業務方面，李彬說，將強化在地化的本土內容、深耕行動創新應用。

在資本投資部分，未來將著墨在建設核心網路及虛擬化

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網路上，未來10年的資本支出仍舊以基礎網路建設占比較大。

另外，將利用集團資源進行創新科技的育成，OTT及ICT等

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創新業務收入今年預估增加至46億元，相較去年的34億元，成長約35％。

工商時報【林淑惠╱台北報導】

因應業務拓展所需人才，遠傳規畫招募IT軟體開發、影音OTT及數位內容應用、虛擬網路、行銷與門市零售管理等各類型的人才，尤其今年希望延攬更多年輕加入，為經營團隊挹注新血。李彬強調，今年新增人力

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至少2,000人，並且將源源不斷補充新血。

李彬強調，新增網路人才將著著重在開發虛擬化雲端，這部分會在5G上路之前就先

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進行投資。

另外，遠傳股東會昨日通過去年盈餘，今年配發現金股利每股3.75元，配發率高達106％，並且已經連續五年配發率超過100％。以昨日收盤價74.3元計算，股息殖利率5％。

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至於與亞太電信之間洽商TDD合建網路事宜，李彬強調，的確雙方已從共網角度積極洽商中，未來將進一步與NCC溝通，快的話、

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