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工作大未來 ---好文章推薦 瀏覽316|回應0|推薦19
2006/09/20 19:01:45
工作大未來

本篇文章摘自:商業周刊第 982
作者:胡釗維、王仕琦

網址:

http://www.businessweekly.com.tw/webarticle.php?id=23292&p=1

下文摘自      商業周刊    工作大未來之內文

本人非常認同    並截取部份非常經典處給大家先賭為快

趕快去看看     粉棒的

這本書介紹了五百一十四種職業,雖然只是一部工作大百科,

卻讓人們開啟了對工作的想像力

該何去何從?


世界上只分成兩種人,

從事自己喜歡且適合自己工作並藉此生活的人,

以及不是那樣過活的人。」

村上龍說,如果一定要以某種方式獲得生活上必要的金錢

和充實感,與其心不甘情不願的從事自己討厭的事,

倒不如可以從事自己喜歡的事。

全球性趨勢:
英國鼓勵十四歲學技藝 德國近七成國中畢業生選技術教育

加拿大溫哥華,來自台灣、曾任軟體工程師的張孝誠,

到學校接四個孩子放學,他們從八歲到十四歲不等。
這個暑假,張孝誠帶著孩子們使用學校發給的各式票券,

去游泳、溜冰、打保齡球,只為了探索自我。加拿大的教育

理念是,發覺孩子的興趣,比學會算數、語文等

謀生技更為優先重要

不只加拿大,在德國,父母也協助孩子提早發現能力與興趣。

因為他們在國中畢業後,也就是十五歲至十六歲期間,

有近七成選擇技術教育,孩子只有一、兩天在學校,

其他時間則進入公司或政府機構實習當學徒

在台灣的不同角落,我們看到類似故事。
譬如,有個行業叫做雛鴨鑑定師,走進雲林的雛鴨孵化場,

三輛BMW就停在廣場上,今年才三十一歲的吳政憲,

正是此行的佼佼者。別小看這份行業,吳政憲每個小時

可鑑定超過兩千隻雛鴨的性別(每隻五毛錢),

換算成時薪高達一千元以上。要分辨雛鴨性別,一般人用肉眼

一小時頂多只能鑑定五百隻,吳政憲則靠著手的觸感分辨

雛鴨性別,鑑別速度是別人的四倍。

這個競爭力源自於他過去二十年的努力,

他每天練習超過三小時

問他為什麼能持之以恆

「看見黃橙橙的小鴨,我就會感到開心,會想和牠們講話,」

他笑著說自己的興趣

金飯碗不再:
醫師、律師收入下降 不如讓孩子跟著興趣走

只要找到興趣,行行都能出狀元

思源焰花公司董事長吳思源也是一例。他從小就愛玩火,

曾差點將鄰居的房子燒掉,對他來說,「火花劃破天際的?

所帶出的滿天煙花與迷霧,是相當迷人的。」

要從百餘種藥劑中,挑出幾樣進行完美的組合已是難事;

如何排列,更是個藝術。若再加上包裝材質、引信長度

與點燃方式,數以百計的變因,一分鐘不到的煙火效果,

恐怕要花上吳思源上百次的嘗試才能成功。

別人眼中的危險工作,卻是他

生命中的成就感動力

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一、做自己喜歡的事,和賺足夠的錢,不能畫上等號。

二、人必須進入團體,才能獲得明確的利益。

三、工作必須真正投入後,才能知道是不是自己所愛。

四、每個人經過學習就能勝任每件事。

如此迷思,常造成多數人一窩蜂

追求當時社會認定的主流價值,

忽略掉自己的興趣與能力所在

今年三十三歲的許柏曜就是個例子。
許柏曜擁有台大法律學歷,然而,大學四年級時,同學們

早已進入考職業執照、摩拳擦掌的階段,他卻停滯了,

他不快樂。他發現,自己不喜爭辯,並不符合律師性格;

但酷愛美食,曾為了同學口中一道難以忘懷的料理,

當天驅車前往高雄。

他決定,人生來個大轉彎,當廚師

他不顧周遭人反對,簽下三年十個月的志願役,只為賺得

赴日深造的學費。退伍後,他先到日本語文學校學日語,

再從專門訓練日本電視節目「料理東西軍」廚師的調理師

專門學校讀起,一千八百人的畢業生中,

僅有六十個人獲得進入調理技術研究所深造的機會,

他是其一

父母導引:
看出小孩學業外的才華 壞小孩玩機械,玩出兩百萬年薪

然而,該如何能夠協助孩子探索自己喜歡什麼?

台灣富豪汽車(Volvo)顧客服務處長姚祖瑋,學生時期

桀驁不馴、一天到晚惹是生非,儘管旁人都不看好,姚祖瑋的

父親卻相信兒子一定有他的天賦。 他觀察,兒子從小就對

機械有興趣,國中時送他一輛腳踏車,一天後就化為

分散的零件;高中時,還主動到台北橋下找報廢引擎

帶回家拆解。

因此,他決定引導兒子,

將興趣轉化為將來的事業。

當姚祖瑋退伍考上淡江夜大機械系後,

父親不准他找能吹冷氣的工作

要求他進職訓中心。半年後,姚祖瑋又奉父親之命,

在台北社子鐵工廠當學徒。磨了一年,

他對鐵工廠的五大切削加工機具:車、刨、銑、鑽、磨等機床,

都已可熟悉操作。這些經驗

一如父親所預期,成為日後他工作上的技能

畢業後,他進入汎德汽車,公司一輛新進口的BMW M3跑車,

一直無法通過噪音檢測,是他將流體力學理論與黑手實務結合

才讓這部跑車能在台灣奔馳。

往後,姚祖瑋的職場表現也如魚得水

一路升至汎德客服經理,兩年前再轉至富豪汽車擔任客服處處長,

年薪達兩百萬元

誰說「壞孩子」沒希望?姚祖瑋的例子說明了,

壞孩子只是沒有找到興趣

沒得到妥善的誘導罷了!

只是,村上龍提醒,光有興趣,是無法做為一份工作的。

興趣與工作的最大差異,

在於能否從中獲得報酬,而其中

關鍵在於是否具備專業

否則,興趣充其量也只能稱得上是種嗜好罷了。

 

 

 

 

 

 

 

( 知識學習其他 )
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引用
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